珠海市香洲區(qū)人民醫(yī)院為珠海市香洲區(qū)政府主辦的綜合性二級(jí)甲等醫(yī)院，主要擔(dān)負(fù)前山轄區(qū)居民的醫(yī)療、預(yù)防保健、科研教學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。近年醫(yī)院重點(diǎn)發(fā)展以老年病、慢性病、多發(fā)病為主體的老年康復(fù)服務(wù)事業(yè)，努力建設(shè)為老齡化社會(huì)服務(wù)的康復(fù)看護(hù)型醫(yī)院，實(shí)現(xiàn)二級(jí)醫(yī)院在分級(jí)診療制度中的樞紐作用。

　　醫(yī)院多次榮獲國(guó)家、省、市、區(qū)頒發(fā)的：“愛(ài)嬰醫(yī)院”、“文明單位”、“先進(jìn)集體”、抗“非典”先進(jìn)集體、“無(wú)煙單位”、防臺(tái)風(fēng)搶險(xiǎn)救災(zāi)先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。同時(shí)還是“廣東省高等醫(yī)學(xué)院校教學(xué)醫(yī)院”和珠海市骨科協(xié)同規(guī)培基地，以及市級(jí)胸痛中心、產(chǎn)科、新生兒科、感染病等專(zhuān)科聯(lián)盟單位。

　　目前，醫(yī)院的一期綜合樓建設(shè)工程已竣工并投入使用，現(xiàn)正開(kāi)展二期護(hù)康大樓和三期社區(qū)體檢樓的建設(shè)工程。

　　為促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)發(fā)展，我院擬面向全社會(huì)公開(kāi)招聘合同制醫(yī)務(wù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位和應(yīng)聘條件

　　(一)招聘崗位人數(shù)、對(duì)象和具體資格

　　合同制崗位具體要求詳見(jiàn)《珠海市香洲區(qū)人民醫(yī)院招聘合同制醫(yī)務(wù)人員崗位表》(附件1)。

　　特聘崗位：1、有意愿來(lái)珠海定居;2、三甲醫(yī)院退休。

　　(二)有下列情況之一者，不得報(bào)名

　　1.不講誠(chéng)信正被有關(guān)部門(mén)列入失信被執(zhí)行人或聯(lián)合懲戒對(duì)象的;2.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;3.近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;4.在本次招聘過(guò)程中，以虛假信息應(yīng)聘或在考試過(guò)程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的;5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　(三)年齡及工作年限計(jì)算方法

　　年齡、工作年限及資料有效期計(jì)算截止日期為2020年12月1日。30周歲以下指1990年12月1日及以后出生人員，35周歲以下指1985年12月1日及以后出生人員，40周歲以下指1980年12月1日及以后出生人員。

　　二、薪酬待遇

　　(一)聘用人員為簽訂勞動(dòng)合同，按醫(yī)院薪酬制度執(zhí)行。

　　(二)醫(yī)院依法為受聘人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)種)及住房公積金。

　　(三)特聘崗位薪酬待遇面談。醫(yī)院提供公寓住宿。

　　三、報(bào)名及資格審核

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　自發(fā)布之日起至2020年12月31日(工作日：上午8:00至12:00，下午2:00至5:00)。從公告發(fā)布之日起接受報(bào)名資料，報(bào)名資料以提交時(shí)間為準(zhǔn)(截止2020年12月31日下午5:00)。

　　(二)報(bào)名方式

　　請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名資料投遞人事科郵箱：2357025875@qq.com。

　　(三)報(bào)名資料(原件備查)

　　1.《珠海市香洲區(qū)人民醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表》(附件2);

　　2.本人近期免冠大一寸彩色照片1張;

　　3.本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(第一及最高學(xué)歷、學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證、等材料的掃描件。

　　(四)資格審核

　　根據(jù)報(bào)名條件和擬聘用職位的要求，對(duì)報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名，審查合格的人員報(bào)名成功。

　　四、考試

　　筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)由人事科電話通知。

　　考試采取“筆試+面試”的方式，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　(一)筆試(滿分100分，合格線60分)

　　采取閉卷考試的方法，主要測(cè)評(píng)考生崗位相關(guān)知識(shí)。

　　(二)面試(業(yè)務(wù)能力測(cè)試)(滿分100分，合格線60分)

　　選擇結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作測(cè)試、工作情景模擬等測(cè)評(píng)方法進(jìn)行面試。

　　考試結(jié)束后，在考試成績(jī)合格考生中，總成績(jī)從高到低按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定擬入職體檢人員。

　　特聘崗位人員免筆試。

　　五、公示和聘用

　　報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢后確定擬聘用人選。擬聘用人選名單在我院內(nèi)網(wǎng)、醫(yī)院微信公眾號(hào)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)資格審查貫穿于招聘過(guò)程，應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有如下情形之一的，取消應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘，且雙方互不作任何補(bǔ)償：

　　1.經(jīng)審核不符合報(bào)名資格條件的;

　　2.偽造、涂改證件或證明、弄虛作假、或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

　　3.體檢或考察不合格的;

　　4.未按時(shí)提供相關(guān)證明材料的;

　　5.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

　　6.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

　　7.見(jiàn)習(xí)期或試用期表現(xiàn)不合格的;

　　8.有違法犯罪記錄的、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。

　　(二)因以上情形取消聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)。如決定遞補(bǔ)，則依同一崗位考試總成績(jī)由高至低依次補(bǔ)錄。

　　(三)本公告未盡事宜，由人事科負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢(xún)電話：0756-8661391

　　咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8：00至12：00

　　下午2：00至5：00

珠海市香洲區(qū)人民醫(yī)院招聘合同制醫(yī)務(wù)人員崗位表w.xls